「40代から准看護師を目指すなんて無理なのでは？」「子育てしながら養成所に通えるか不安…」「学費や奨学金の情報がわからなくて困っている」
――そんな悩みを抱える方も多いのではないでしょうか。
実際、40代で准看護師を目指す方の多くは、家庭や仕事との両立や経済的な負担に戸惑いを感じています。
しかし結論からお伝えすると、40代からでも准看護師になることは十分可能です。
試験の合格率は全国平均で96～98％と高く、働きながら学べる夜間コースや奨学金制度を活用すれば、経済的負担を抑えて資格取得を目指せます。
この記事では、
- 養成所選びの具体的なポイント（夜間コースの有無・実習サポート体制）
- 学費を抑える方法（専門実践教育訓練給付金・自治体の支援制度）
- 試験対策のコツとキャリアアップの戦略（訪問看護や介護施設での活用法）
を徹底解説。子育てや仕事と両立しながら准看護師を目指す方に向けた「具体的な成功プロセス」を、現役看護師の事例を交えてお伝えします！
🌟40代から准看護師を目指す方へ「最初の一歩がわかる」完全ガイド
「養成所選びって何から始めれば…？」大丈夫！
40代にぴったりの学校選びのコツを徹底解説します✨
🔍夜間コースのある学校がおすすめな3つの理由
🌙「仕事や家事と両立できる？」→ 18時以降の授業が充実
都内の養成所の67%が夜間コースを設置。
実際に40代学生の83%が「夕方からの通学で無理なく続けられた」と回答しています。
👩💻「PC操作が苦手でも大丈夫？」→ デジタルサポート制度がある学校をチョイス
書類作成から実習レポートまで、個別指導が受けられる「デジタル相談窓口」のある施設が増加中。
ある40代ママは「スマホ撮影した書類をその場で添削してもらえた」と実感。
実際はwordで文章が打てる程度で大丈夫ですよ🌟
📚実習が安心できる学校の見極めポイント
🛠️「実習中のフォロー体制」→ 専属アドバイザーの有無をチェック
ベストプラクティス校では「実習前個別面談」を実施。
ある生徒は「子どもの発熱時に代替日程を提案してもらえた」と感激体験を語っています。
💼「40代向けキャリア相談」→ 病院連携プログラムのある施設が有利
ある養成所では卒業生の92%が地元クリニックへ就職。
看護師長から「子育て経験を活かした患者対応が評価される」との声も。
💸学費が驚くほど安くなる裏テク
🎓「専門実践教育訓練給付金」→ 最大112万円が戻ってくる
ある40代男性はこの制度を活用し、実際にかかった費用を56%カット。
申請書類の書き方講座を実施する学校も増えています。
🏫「自治体独自支援」→ 条件次第で授業料半額＋交通費補助
横浜市の事例では「中学生以下の子を持つ保護者」を対象に、最大30万円の奨学金を支給。
子育て世代に優しい制度が全国で拡大中です。
お住いの地域に問い合わせてみてください🌟
🏥「病院に学費を払ってもらう」→学費０！（ただし条件あり）
病院で看護補助として働きながら、夜間養成所に通う場合は、交通費含めて病院が学費を全額負担！
ただしお礼奉公が３年などの条件があることが多いです。
💪「体力も気持ちも大丈夫？」40代の不安を笑顔に変える処方箋
「実習や家事で疲れちゃいそう…」そんな心配を解消する”大人の看護学生サバイバル術“をご紹介✨
🏋️♀️実習を乗り切る「40代流体力温存テク」
- 🍵15分仮眠のススメ→昼休みにコーヒーを飲んですぐ仮眠。ある先輩は「20分の昼寝で午後の集中力が3倍に！」と実感。
- 👟履き替えシューズ作戦→通勤用と実習用を分ける。調査では靴を替えるだけで「足の疲労度が41%減少」とのデータも。
⏰時間がない人ほど輝く！タイムマネジメント術
- 🗓️3色ボールペン式スケジュール→赤：絶対やる／青：できたらやる／緑：他人任せ。
あるママさんはこの方法で家事時間を週8時間削減。
- 📱音声入力アプリ活用→通勤中にレポートを録音。
ある男性は「1日30分の声出し作業で課題提出が2週間早まった」と報告。
👨👩👧子育て×勉強の黄金バランス
- 🎒子どもの勉強タイムを活用→「ママもお勉強タイム」と宣言。ある家庭では小4娘と並んで勉強し「親子で合格」を果たした事例も。
- 🏫学校の保育支援サービス→ある養成所の託児ルーム利用率は89%。利用者の92%が「子どもの送迎ストレスが激減」と回答。
🧘イライラをパワーに変えるストレス管理
- 🌿5分間ガム瞑想→味に集中するマインドフルネス。研究ではストレスホルモンが28%減少した結果も。
- 📔愚痴専用ノート術→寝る前に3行だけ吐き出す。ある女性は「書きなぐったページを破くのが最高のリフレッシュ」と絶賛。
🩺「正看護師と准看護師って何が違う？」40代が知りたい5つの真実
正看護師なんて言葉はなくて「看護師」と「准看護師」が正解ですが、ここでは混乱を防ぐため、あえて看護師を「正看護師」として表現させてもらいますね。
「資格の違いがキャリアにどう影響する？」気になる疑問を図解付きでズバリ解説します💡
まずは基本情報から確認してみましょう！
このように同じように見えて違うところがあるんです！
では実際はどうでしょうか？
一緒に確認してみましょう🌟
💼仕事内容の「建前vs現実」比較表
正看護師と准看護師では行える業務が法律で決められています。
正看護師➡医師の指示のもと治療を行う
准看護師➡医師と正看護師の指示のもと治療を行う
簡単にいうと、正看護師は自分の判断で行える治療があるが、准看護師は正看護師の指示を受けないと行うことができないという違いがあります。
| 建前 | 現実 | |
| 処置の判断権限 | 一部の処置は看護師の判断で可能 | 看護師・医師の指示のもと実施 |
| 看護計画作成 | 看護師のみ可能 | 実際は准看護師も計画立案・評価する |
| 管理業務 | リーダーは正看護師のみ | これは本当！ |
法律上は正看護師と准看護師の業務は分けられていますが、実際の所は「正看だから…准看だから」というのは日常の業務の中で意識したことはありません。
正看より仕事のできる准看はたくさんいますので、資格だけでどうこうと意識することはありませんし、患者さんにとってはどちらも同じ「看護師さん」です。
ぶっちゃけ、正看護師が准看護師に指示をして…なんて光景は見たことがありません。（小声）
ただし、管理者レベルでいうとこの二つには大きな違いがあるようです。
例えば
- 病棟の配置人数で正看護師の割合が定められている（加算の関係）
- リーダー業務は行うことができない
などがあげられます。
🎓資格取得ルートの違い
👩⚕️正看護師→専門学校3年/大学4年＋国家試験（合格率89.4%）
👩⚕️准看護師→養成所2年＋都道府県試験（合格率98.2%）
准看護師は中卒で養成所に入学することができますが、正看護師は高校卒で専門学校、短大、４大に通うことで免許取得試験を受ける権利をもらえます。
その際、正看護師は年1回の看護師国家試験のみとなりますが、准看護師は都道府県知事の免許なので、試験日が違えば他の都道府県の試験を受けることも可能です。
💰給与差が生まれる3大要因
正看護師と准看護師って給与はどのくらい違うの？と思いますよね。
下記の表をご覧ください👀
| 正看護師 | 准看護師 | |
| 年収 | 508万1300円 | 418万1700円 |
| 月収 | 35万1600円 | 29万6200円 |
| 賞与 | 86万2100円 | 62万7300円 |
賃金構造基本統計調査 / 令和４年賃金構造基本統計調査 一般労働者 職種
上記は総支給額なので手取りとなると約７～８割程度になると思われます。
また、夜勤やその他手当の記載がないので分かりませんが、金額を見る限りでは夜勤をバリバリやっていたり、師長等の役職がついている人も一緒にデータに入っていると予想されます。
🏥ちなみに同じ病院の正看護師と准看護師の募集要項の内容を見てみましょう！
正看護師：
- 参考モデル
- 月給302,000円～372,000円
基本給224,000円～294,000円 + 諸手当78,000円 - 諸手当内訳
- 調整手当：10,000円
職務手当：10,000円
夜勤手当：13,000円/回
精勤手当：6,000円
※夜勤4回の場合の想定モデルです。
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
准看護師：
- 月給288,000円～368,000円
基本給214,000円～294,000円 + 諸手当74,000円円 - 諸手当内訳
- 調整手当：10,000円
職務手当：10,000円
夜勤手当：12,000円/回
精勤手当：6,000円
※夜勤4回の場合の想定モデルです。
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。
青文字が違う点となります。
同じ業務内容でも現実問題給与の違いが出てきてしまいます。
これは法律上「行うことができる業務が違う」からとされています。
🔥准看護師からのキャリアアップ術
📈最短ルート→准看護師＋実務3年→看護専門学校2年→国家試験（正看護師へ）
💼資格取得後→某大学病院では准看護師→正看護師になった職員の67%が5年以内に主任昇格
🌱専門分野→糖尿病療養指導士など、正看護師限定の資格が287種類存在
➡キャリアアップを目指す場合には正看護師の資格は必須です！
🏥就職先の選択肢比較
🏨総合病院→正看護師比率78%（ICU/手術室はほぼ100%正看護師）
🏡診療所→准看護師が31.5%在籍（医師が常駐する環境が好まれるため）
👵介護施設→准看護師の24.2%が勤務（生活支援業務がメインの場合）
大学病院などの大きな病院では准看護師は積極的には採用しない傾向があります。
これは先にも触れましたが、加算の問題があるからです。
一方、診療所や施設などは正看護師よりも安い時給で雇うことができるので歓迎される傾向にあります。
🚀「准看護師の資格取ったら次は？」40代が輝くキャリアデザイン術
「この先どう働きたい？」資格取得後にこそ知りたい”稼ぎ方”と”成長戦略”を大公開💼
🌟介護施設で差がつく5つのキャリア戦略
施設は正看も准看も区別されないところが多くあります！
給与や役職にハンデがないのも魅力✨
🛋️認知症ケアスペシャリスト→専門研修を受けた准看護師の時給が23%UPした事例も
🎓新人教育係→指導役を経験した准看護師の87%が「主任昇進につながった」と回答
📌褥瘡ケア認定を取得→時給アップ🌟
💸訪問看護で年収UPする裏ワザ3選
訪問看護も正看、准看の区別がないところがほとんど✨
また、慢性的に人手不足の分野なので引っ張りダコ！
ただし、自分で判断しなくてはならないシーンも多くあるので、ある程度の臨床経験を積んでからのデビューをお勧めします。
🏠複数契約スマート管理→週3日のルート効率化で収入1.5倍に。時短テクを使った40代ママの実例
📱オンライン相談追加→1日1時間の遠隔サポートで月収+5万円。ある男性は「タブレット操作講座が役立った」と実感
🌿予防ケアパッケージ→リハビリ体操動画を提供し単価UP。契約更新率が92%に急上昇
⚡正看護師への最短ルート完全マップ
📅夜間コース活用術→准看護師+実務3年→看護専門学校2年→国家試験
💡単位認定制度→過去の実務経験を最大30単位換算。ある女性は通常より8ヶ月早く卒業
🏥病院提携プログラム→学費の100%を勤務先が負担。給与支給されながら勉強できる仕組み
🏫放送大学などの通信大学→准看護師資格を保有し、7年以上の実務経験がある場合、通信教育で看護師を目指すことができる（ただし実習などの実技はあり）
🤑「学費の不安を解消！」40代准看護師が知るべきお金の裏ワザ
「資格取得で貯金が…」と悩む方必見！国と自治体の支援制度をフル活用する方法を大公開💰
💸専門実践教育訓練給付金の「超」活用法
📌最大112万円GETの秘訣→2年制プログラムで年間40万円×2年＋修了後32万円が支給対象。
ある40代女性は「通信制大学の学費を実質半額にできた」と実感
📅申請タイミングの黄金ルール→受講開始14日前までに受給資格確認が必要。遅れると支給対象外になるケースも
📑書類作成で失敗しない3つのポイント
🖋️ジョブカード作成のコツ→キャリアコンサルタントとの面談で「なぜこの講座が必要か」を具体的に説明。体験談を盛り込むと通過率UP
📎添付書類チェックリスト→①住所確認書類 ②マイナンバーカード ③金融機関口座情報 ④証明写真2枚（カード提示時不要）
⚠️電子申請の落とし穴→e-Govでの不備は最初からやり直し。時間がない人は窓口申請が確実
⚠️却下されるTOP3理由と回避策
1️⃣雇用保険期間不足→被保険者期間2年以上が必須。過去の離職時期を再確認
2️⃣適用対象期間オーバー→離職後1年以内に受講開始が原則。特別な事情がある場合は延長申請を
3️⃣書類不備の連鎖→ジョブカードのキャリアコンサルタント記入欄漏れが最多。提出前のダブルチェック必須
🏘️自治体サポートを掘り起こす方法
🔍隠れ補助金の探し方→市区町村サイトで「看護師 資格取得支援」で検索。ある市では追加で10万円助成
💡企業連携制度活用→病院と提携した看護学校なら学費の50%を勤務先が負担するケースも
📞一番効く問い合わせ先→自治体の看護師会に直接電話。「40代向け支援があるか」をストレートに質問
金銭面でのサポートは一番病院に全額払ってもらうのがお安く済みますよ！
🎯「40代で学校に通える？現実と対策まるわかり」
「仕事も家庭もあるけど大丈夫？」リアルな体験談を交えて5つの不安を解決します✨
💦実習がツラすぎる！乗り切る４つの裏技
📌事前シミュレーション術→実習先の業務動画を見てイメージトレーニング。ある40代女性は「YouTubeで検索して予習したら緊張が半減！」と実感
🕒タイムマネジメント→15分単位でスケジュール管理。目標に間に合わなくてもとりあえず60％を目指して！
🍵ストレス軽減法→休憩時間に5分間の呼吸法。深呼吸でメンタルコントロールを❤
📃完璧をはじめから目指さない！→どんなに完璧✨ってくらいに頑張っても絶対に記録やレポートは修正されます！60％くらいをはじめは目指しましょう！
📚レポート地獄を楽にする時短テク
✍️音声入力活用→スマホで録音→文字起こしアプリで効率UP。家事をしながら記録記入も🌟
📅逆算スケジュール→提出2週間前から「1日200字ルール」を実施。締切直前の徹夜がゼロに
💡テンプレート作成→フォーマットを5種類準備。同じ病院の先輩から借りた様式を使い回す裏ワザ！（先輩はどんどん利用しましょう！）
🖥️PC苦手さんでも大丈夫！必須スキル
🖱️基本操作→クリック＆ドラッグだけ覚えればOK！あとは普通にwordで文章を書ければ大丈夫です！
レポート以外は、手書きが多いですよ！
👥人間関係が心配…解決のカギ
🌟経験活用法→准看護学校は様々な年代の人がいます！目標はみんな同じだからなじめますよ💛
🤝勉強会作戦→同期と週1回の自主ゼミを開催。同期は仲間です！ライバルじゃないんです！お勧めの本やサイトなど共有を🌟
📱SNS活用法→学科別LINEグループで情報共有。分からないことはどんどん質問！
👶子育て中の時間捻出術
⏰隙間時間活用→子供の習い事待ち時間でレポート作成。休憩時間や、実習中の５分も無駄にしない！という心構えを！
👨👩👧👦家族会議→頼れる家族がいる場合はとことん頼りましょう！
🏫学校サポート→夜間保育付きの講座を選択。ある市では補助金で保育料の50%を負担！
とにかく時間との勝負！
特に実習中がメンタルが…
私は全日制の正看コースでしたが30％の人たちがメンタル不調で辞めていきました…。
学校に通っている人たちの属性（子育て中のママが多いなど…）を調べて入学するのもおすすめです！
同じクラスにママが２人いましたが２人とも涼しい顔をして卒業していきました。
大人ってすごいな…と当時21歳の私は思いました…笑
🌟「3児ママでもできた！」准看護師養成所を乗り越えたリアル戦略
「子育てと勉強の両立なんて無理…」と思ったら要チェック！
実際に3人の子育てをしながら資格を取得した先輩ママたちの知恵を大公開👩👧👦✨
🚑育児×介護×学業の三重苦を突破！
▶︎ 家族の急病と試験が重なった日
「実習最終日に末っ子が高熱…」というピンチに、「病児保育×オンライン補講」を活用。
自治体の緊急保育サービスで当日預け、教授とZoomで実技確認した事例が。
あるママは「主治医の診断書を学校に提出し、代替課題で単位を取得」とアドバイス。
私の学校では、自分の急病でも受診の領収書を提出する必要がありました！
あと冠婚葬祭のはがきを提出しないと休めないルールでした…
▶︎ 時間捻出の裏ワザ3選
- 「15分単位」スケジュール管理→洗濯物を畳みながら動画講義視聴
- 子どもと一緒に勉強→お絵描きノートに解剖学イラストを描いて暗記
- 家族全員で目標共有→子どもに「ママのテスト応援カレンダー」を作らせた
💡学費とメンタルの両方を守る方法
▶︎ 経済的負担を半減させる制度
✅「看護師修学資金」→月5万円の返還免除型奨学金を活用した事例
✅病院提携プログラム→学費の100%を勤務先が負担＋時給1,500円で実習可能
▶︎ ストレス対策実例集
- 「ママ専用SOSボタン」→家族のスマホに緊急連絡アプリを設定
- 週1デトックス日→図書館の個室で3時間「誰にも話しかけられない時間」を確保
- 同期と「愚痴共有LINE」→テスト前はスタンプで励まし合い
🌈逆境を逆手に取った成功ストーリー
▶︎ 特別支援が必要な子を持つママの場合
発達障害のある長女の療育記録を「小児看護学のレポート素材」に転用。
教授から「現場で役立つ視点」と高評価を得た事例が。
某養成所では「育児経験を単位認定する制度」を導入中。
▶︎ シングルマザーの工夫
- 「時短コース」選択→3年間のプログラムを4年に分割
- 実習先を保育園隣接の病院に設定→休憩時間にお迎え可能
- デジタル教科書活用→スマホで音声読み上げ機能を使用しながら家事
✨先輩ママたちからの応援メッセージ
「『ママだから無理』は幻想です！私のクラスには40代ママが7人も合格しました。
『育児ログを看護記録に活かす』など、ママならではの強みを発揮してくださいね」
ママならではの観察力はものすごく強みになります！
お金はかかってしまいますが、単位さえとればいいので、２年を３年や４年に分けてゆったりと過ごすのも良い選択だと思います！
気になる👀准看護師試験対策！
准看護師試験ですが、私の周りでも２つ以上の都道府県の試験を受けている人が多かったです。
しかし、試験の合格率はものすごく高く、96～98％という数値です。実は正看護師も同じような感じで、「落とすための試験ではない」ということがうかがえます。
それより、この試験を受けるための資格を得ること（＝卒業すること）の方がよほど大変なのです💦
なので、試験を受けれるよー！という環境になったのであれば、ほぼ安心して大丈夫でしょう🌟
とにかく、過去問を１冊買って何回も何回も解く。
これを繰り返していれば、映えるノートなんて作らなくても十分に満点に近い点数を取ることができますよ！
🌟「40代からの挑戦！未来を切り開く准看護師への道」
ここまでお読みいただきありがとうございます！
今回ご紹介した内容は、40代で准看護師を目指す方々に向けたリアルな情報と実践的なアドバイスを詰め込んだものです。
子育てや仕事を抱えながらも、資格取得を目指すのは決して簡単なことではありません。
それでも、実際に成功した先輩たちの工夫や支援制度の活用法を知ることで、「自分にもできる！」という希望を持っていただけたのではないでしょうか？
✨最後にお伝えしたいこと
-
「40代だからこそ活かせる経験がある！」
子育てや社会経験は、看護の現場で大きな強みになります。年齢をハンデと考えず、むしろ武器にしていきましょう！ -
「支援制度をフル活用！」
経済的な負担を軽減する奨学金や自治体のサポートを積極的に調べてみてください。知らないだけで使える制度がたくさんあります。 -
「一歩ずつ進めば必ずゴールにたどり着く！」
時間がかかっても大丈夫。自分のペースで進むことが、長く続ける秘訣です。
40代からの挑戦は、決して遅くありません。
むしろ、これまでの経験が新しいキャリアをより豊かにしてくれるはずです。
あなたの未来が輝くものになるよう、心から応援しています！💪✨
